В Бельгии вступает в силу пенсионная реформа, призванная стимулировать людей дольше оставаться на работе. Об этом сообщает агентство Belga со ссылкой на данные компании Acerta.
Пенсионная реформа в Бельгии: за досрочный выход можно лишиться части выплат
Один из ключевых элементов реформы — бонус для тех, кто продолжает работать после достижения пенсионного возраста. К 2030 году государство планирует поднять порог до 67 лет из-за демографических изменений и роста социальных расходов.
В то же время досрочный выход не предполагает финансовых преимуществ, наоборот, при определённых условиях можно даже лишиться части выплат.
Так что неудивительно, что количество занятых людей возрастной категории 66+, которые добровольно выбирают работу, почти вчетверо превысило показатели прошлого года. Однако недавний опрос показал, что 92% бельгийцев не стремятся работать дольше. Лишь 44% считают, что смогут себе позволить выйти на пенсию в установленный государством срок.
Особенно заметна разница между желанием и реальностью среди представителей молодого поколения. Многие из них мечтают завершить карьеру ещё до 60 лет, но ожидают, что из-за новых правил это будет невозможно.
Правительство объясняет реформу необходимостью сделать пенсионную систему финансово устойчивой. Профсоюзы критикуют изменения, в частности уменьшение денежных вознаграждений для людей, не способных выполнять профессиональные обязанности из-за состояния здоровья или тяжёлых условий труда.
Читайте также: Украинская пенсия за границей — как оформить или возобновить выплаты через интернет
