Украинцы в возрасте от 16 до 24 лет, проживающие в Польше и Германии, могут бесплатно пройти профориентационный тест, создать резюме, подготовиться к собеседованию и узнать больше о профессиях, востребованных на местном рынке труда. Для этого запустили цифровую платформу STEPTOJOB.
Поиск первой работы часто непрост даже в знакомой среде. После переезда в другую страну к этому добавляются новые правила трудоустройства, другая система образования, языковой барьер и непонимание того, где искать проверенную информацию.
Именно на молодых украинцев, которые сейчас строят профессиональный путь в Польше и Германии, ориентирована платформа STEP TO JOB. Она работает бесплатно и объединяет в одном сервисе инструменты для профориентации, создания резюме, подготовки к поиску работы и знакомства с местным рынком труда.
Проект создали Pro Futuro Foundation совместно с Ассоциацией инновационного и цифрового образования (AIDE) в партнёрстве с COZZ и UNI Europa. Инициатива реализуется при финансировании Европейского Союза в рамках European Social Fund+ Social Innovation Initiative.
От профориентации до первого резюме
Один из центральных инструментов STEP TO JOB – профориентационный тест. Он помогает пользователю определить собственные сильные стороны, типы интеллекта, soft skills, предпринимательские способности и профессиональные склонности.
Результаты соотносятся с каталогом, содержащим более 1000 профессий. По информации команды STEP TO JOB, методология тестирования сертифицирована Национальной академией педагогических наук Украины и получила положительные рецензии профильных институтов.
После прохождения теста платформа формирует интерактивное резюме, которое пользователь может отредактировать и дополнить собственной информацией. Готовый документ можно экспортировать в PDF или отправить работодателю по ссылке.
Отдельная функция – автоматический перевод резюме на польский, немецкий и английский языки. Это может быть особенно полезно для тех, кто только начинает искать работу в новой стране и ещё не уверенно пользуется профессиональной лексикой на местном языке.
Карьерный путь в 11 шагов
Вместо того чтобы ограничиться тестом или конструктором CV, STEP TO JOB предлагает пользователям пройти так называемую карьерную дорожную карту.
Она состоит из 11 последовательных этапов – от определения профессиональных интересов до практической подготовки к поиску работы.
Среди них:
Прохождение профориентационного теста
Создание и редактирование резюме
Запись видеовизитки
Добавление сертификатов об образовании и обучении
Тренировочное собеседование
Формирование карты профессиональных целей
Поиск ментора
Подготовка к выходу на рынок труда
На отдельных этапах пользователи также могут получить поддержку карьерного консультанта.
Такой формат должен помочь молодому человеку не просто определиться с профессией, а понять, какие конкретные шаги нужно сделать дальше.
Как работает рынок труда Польши и Германии
Ещё один блок платформы посвящён практической подготовке к трудоустройству. Для Польши и Германии создали отдельные учебные материалы с учётом особенностей каждой страны.
Пользователям доступны пять курсов по интеграции на рынок труда. Они охватывают, в частности, правила трудоустройства молодёжи, трудовые права, поиск вакансий, подготовку резюме и собеседования, деловой этикет, оформление документов, возможности стажировки и неформального образования.
Каждый курс содержит четыре урока – всего для каждой страны подготовили по 20 уроков.
Материалы доступны онлайн, поэтому проходить их можно в собственном темпе и возвращаться к отдельным темам при необходимости.
50 профессий, на которые есть спрос
Отдельный раздел STEP TO JOB посвящён знакомству с профессиями.
Для Польши и Германии команда проекта подготовила по 50 курсов о востребованных специальностях, ориентируясь на ситуацию на местном рынке труда.
Вместо краткого описания профессии пользователь может узнать, как примерно выглядит типичный рабочий день специалиста, какие навыки нужны для старта, где можно получить соответствующее образование и искать вакансии, а также какие возможности профессионального развития имеет выбранное направление.
Это особенно актуально для молодых людей, которые после переезда вынуждены заново оценивать свои образовательные и карьерные планы или ещё не определились с будущей профессией.
Что нужно знать перед первым откликом на вакансию
Найти объявление о работе сегодня несложно. Значительно труднее понять, соответствуют ли предложенные условия местному законодательству, какие документы нужно подписывать и что делать, если работодатель нарушает договорённости.
Для молодёжи, недавно переехавшей в Польшу или Германию, эти вопросы могут быть новыми. К языковому барьеру добавляются незнакомые правила трудоустройства и отсутствие предыдущего опыта работы в стране.
STEP TO JOB должен помочь пройти этот этап более системно: сначала разобраться в правилах и собственных правах, а уже потом переходить к поиску вакансий и собеседований.
Как воспользоваться STEP TO JOB
Платформа ориентирована на молодёжь из Украины в возрасте 16–24 лет, находящуюся в Польше и Германии.
Пользование сервисом бесплатное. Зарегистрироваться, пройти профориентацию и воспользоваться учебными материалами можно на сайте steptojob.org.
STEP TO JOB – инициатива, направленная на поддержку интеграции молодёжи из Украины на рынки труда Польши и Германии. Проект софинансируется Европейским Союзом в рамках European Social Fund+ Social Innovation Initiative.
